现役军官管理暂行条例：从规范到赋能的职业成长之路 粉丝专栏 2025-09-11 12:49:02 95 条例强调以职业化、规范化、透明化为原则，推动任用、培养、轮岗、奖惩等关键环节实现制度化管理。这种制度化并非冷冰冰的约束，而是让每名军官在明确的边界内充分发挥创造力与责任感。对于部队而言，核心价值在于提升战斗力与执行力的稳定性。通过统一的标准，组织可以更精准地配置人才、优化培训资源、改进考核流程，从而让训练与实... 阅读全文
